
Central telefônica da PTM de Cascavel está indisponível temporariamente
(Cascavel, 7/5/2021) A central telefônica da Procuradoria do Trabalho no Município de Cascavel está com problemas. Temporariamente, os contatos podem ser feitos pelo telefone 45. 98805-1375.
Chamamento público: imóvel destinado à sede da PTM em Umuarama
(Curitiba, 04/05/2021) O Ministério Público do Trabalho comunica, por meio do Aviso de Chamamento nº 2 (abaixo), que pretende realizar aquisição de imóvel para uso institucional destinado à sede própria da Procuradoria do Trabalho no Município de Umuarama.
MPT-PR promove webinário sobre "Kit Covid"
(Curitiba, 3/5/2021) O Kit Covid para o tratamento da Covid-19 foi o tema de um webinário promovido pelo Ministério Público do Trabalho no Paraná (MPT-PR), com apoio da associação Brasileira dos Juristas pela Democracia (ABJD), na manhã desta quinta-feira (29 de abril). O evento teve como objetivo trazer informações científicas e discutir as implicações jurídicas do uso e da prescrição do Kit.
Divulgada a escala de plantão para maio de 2021
(Curitiba, 3/5/2021) Foi divulgada a lista com a escala de plantão para medidas urgentes para maio de 2021. Atendendo à Resolução do Conselho Superior do Ministério Público do Trabalho, a Procuradoria Regional do Trabalho da 9ª Região mantém atividades em sistema de plantão nos dias e horários em que não há expediente (dias de semana das 20h às 8h e nos fins de semana e feriados), para medidas urgentes, conforme Portaria PRT9 n.º 70.2020.
Consideram-se medidas de caráter urgente aquelas que, sob pena de dano irreparável ou de difícil reparação, necessitarem de apreciação, inadiavelmente, fora do horário do expediente das unidades da PRT9. A providência deverá objetivar afastar dano iminente, com a demonstração objetiva de que fora inviável a dedução do requerimento respectivo no horário de expediente.
Empresa inicia Programa de Aprendizagem para Inclusão de Jovens Mulheres Negras no Mercado de Trabalho
(Curitiba, 3/5/2021) A fornecedora automotiva AAM do Brasil (planta Araucária/PR) iniciou, na última semana, um projeto pioneiro para a inclusão de jovens negras no mercado de trabalho. Com base na Lei da Aprendizagem, a empresa implantou o programa de qualificação profissional para 17 jovens mulheres negras vulneráveis da rede da assistência social do município de Araucária e região. O projeto contou com a consultoria da assistente social Kelcybel da Silva, participante ativa de ações em prol da aprendizagem e integrante do Fórum de Aprendizagem do Paraná.
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